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第三百零五章 开会多多

很不爽的说,“工资人家拿的多。领奖人家科长上台。干活却要我领衔。这还有天理吗?”

    “不要发牢骚了啦,你是老大姐。”黄云逸笑着说。“要钱你有的是,要当官,将军都要听你的,要荣誉看你家里墙上从三好学生到三八红旗手啥都有了,您就看在老弟我这张小白脸上,算是帮我点忙。”

    “都小白脸了。”柳叶恶狠狠的说,“我还能怎么样啊,好像你在卖身求我干活一样。”说完,就扑哧地笑了起来,然后找陈林伟发牢骚去了,她找陈林伟发牢骚,这小子在不爽也不敢有所表现,不然只有他吃不了兜着走的份。

    抬头看了一下手表,快两点半了,要去九楼开会了。

    滴滴,滴滴,电话响起了,接过一听,是厅里的通知,厅系统明天下午有个“创新”主题活动会,这个活动是省里开展的一个大型活动,按照口子上,又落到综合部地头上了。

    黄云逸头都大了,今年也不知道是怎么搞的,上面各种活动真多,而且现在华云集团还有一个问题,那就是两位老大的想法也特别多,今天李薰要搞一个技术创新,明天陈总下去走一圈,脑袋一拍,要搞个基层技术扎实大检验。

    三季度刚过,陈总下去视察一遍之后,也不知道听下面哪个老大说了,决定在集团公司搞一个“大发展,抢进度,创业绩”的活动,目地就是推动公司下属一些单位加油干,因为第三季度的经济综合分析出来了,都第三季度结束了,才完成全年任务的一半。

    要知道,完不成全年的经济目标任务,年底各级干部地奖金都要受到影响,到年底搞这样的活动哪里都会,不仅仅是华云的特色,陈总估计也是看了别人搞这样地活动,才想起搞地。

    陈总地事情,黄云逸自然得大肆的张罗,而且是全力以赴地张罗。

    首先当然是开会了,开动员大会,接着开工作布置会议,中间还要开各种调研会,参观会,检查会,观摩会,经验交流会,到年底还要来一个表彰总结大会这样才算结束。

    第二件事情,自然是要写文件了,要制定相关的考核和激励机制了,陈总有权,那就在某个地方切一块蛋糕过来把,权当做这次活动的经费,做得好的要奖,做的不好的要罚,扣每月的月度分,到年底还不行的,那就扣年度总分。

    这样的文件,很容易就在班子会、党委会上通过了,因为陈总这是

    子上了,哪个领导都不希望自己年底的奖金少一块。

    这个活动开展的不错,效果也很明显


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